Востребованные профессии

Самые востребованные профессии в 2020/2021 годах. В далеком 2005 аналитики предсказывали, что уже к 2015 году самыми востребованными и популярными станут профессии, связанные с генной инженерией, космическими работами и нанотехнологиями. Однако, среди вакансий, опубликованных на популярных сайтах поиска работы, бума подобных предложений не наблюдается. В тренде все те же менеджеры по продажам, аналитики и маркетологи. При этом некоторые прогнозы все же сбылись.

Тренды 2020 года

Современный бизнес все дальше уходит от классической формы организации труда в сторону удаленной работы и фриланса. Специалистов набирают как для работы над конкретными проектами, так и на постоянное трудоустройство в штат. В конечном итоге, такая форма взаимодействия становится более удобной и выгодной как работодателю, так и самим работникам. И, ожидаемо, что рейтинг популярных профессий возглавляют специальности, связанные с интернет-деятельностью, как в удаленном, так и в офисном формате занятости.

Маркетологи

(средняя зарплата от 80 тыс. до 300 тыс. руб., в зависимости от квалификации)

Когда экономическая ситуация не стабильна, а конкуренция высока, на первый план выходят специалисты, способные организовать поток клиентов, определить стратегию продвижения и построить воронку продаж.  Наиболее ценятся маркетологи, способные эффективно сочетать методы управления клиентским потоком и в онлайн, и оффлайн среде, адаптируя их под потребности и специфику бизнеса.

Специалисты по настройке рекламных кампаний в интернете

(зарплата от 60 тыс. руб. при работе в офисе и от 10 тыс. за проект на фрилансе)

В отличие от маркетолога, который в общем занимается планированием и реализацией рекламной стратегии компании, таргетологи, SMM-щики, специалисты по контекстной рекламе – это «руки», отвечающие за настройку рекламы в отдельных сегментах интернета. Учитывая, что интернет уже стал главным каналом коммуникации, потребность в специалистах по настройке интернет-рекламы и дальше будет только расти.

Веб-разработчики

(уровень дохода стартует от 80 тыс. в офисе и примерно от 20-25 тыс. за проект на фрилансе)

Прежде, чем рекламировать себя в интернете, компании необходимо создать площадку, на которую рекламные кампании будут вести клиентов. Веб разработка – это работа на стыке творческих и технических навыков. Причем, востребованы сейчас как разработчики интерфейсов (frontend), так и программисты технической части сайтов (backend).

Программисты

(от 120 тыс. в офисе и от 40 тыс. за проект)

Умение написать хороший код – навык, за который компании готовы платить шестизначные суммы. Особенно востребованы на рынке труда разработчики мобильных приложений под iOS и Android.

Кого еще ищут компании

Списки востребованных кадров могут отличаться, исходя из потребностей конкретного региона. Например, список популярных и перспективных профессий 2020 года, по версии социальной сети LinkedIn выглядит так:

• Специалист по машинному обучению и искусственному интеллекту.
• Инженер-робототехник.
• Data Scientist (Специалист по аналитике данных).
• Full-stack разработчик.
• Инженер эксплуатационной надежности (Site Reliability Engineer).
• Специалист по обеспечению успеха клиентов (Customer Success Specialists).
• Специалист по развитию продаж.
• Дата-инженер.
• Психиатр, специалист по поведенческой психотерапии.
• Специалист по кибербезопасности.
• Back-end разработчик.
• Директор по прибыли (CRO).
• Специалист по облачным технологиям.
• JavaScript-разработчик.
• Владелец продукта (Product Owner).

Кого уже слишком много

Согласно последним исследованиям Росстата, современный рынок труда переполнен юристами, психологами, дизайнерами и менеджерами всех отраслей. По данным тех же исследований, около 80% выпускников гуманитарных ВУЗов не работают по специальности. При этом не хватает врачей, учителей и агрономов (особенно в регионах).

Оставаться востребованным на рынке труда возможно, даже если ваша профессия не входит в список популярных. Для этого нужно тщательно следить актуальными тенденциями и наращивать навыки, опираясь на меняющиеся потребности рынка.

Как оставаться в тренде

Куда бы не двигался рынок труда, главный способ сохранить и умножить профессиональную квалификацию – непрерывное обучение. Если не знаете, куда двигаться, приводим ТОП-3 навыков, которые пригодятся любому специалисту в 21 веке:

• Уверенный английский

Знание английского языка постепенно перестает быть требованием пометкой «желательно» и переходит в разряд базовых навыков, необходимых для трудоустройства в любую современную компанию.  Если хотите расти по карьерной лестнице или претендовать на должности с зарплатой выше среднерыночной, английский язык не ниже уровня С1 – одна из важных профессиональных компетенций, которая в этом поможет.

• Организационные навыки и умение автоматизировать рабочие процессы

В условиях постоянно нарастающего темпа жизни все больше рутинных профессиональных обязанностей перекладываются на программы и машины. Специалист, способный максимально автоматизировать свою деятельность и сосредоточиться на получении конкретного результата работы, в конечном итоге, становится более выгодным для работодателя в любой сфере.

• Умение учиться и подстраиваться под меняющиеся обстоятельства

Технологии развиваются с такой скоростью, что полученные ранее академические знания устаревают буквально на глазах, из-за этого меняется и подход к подбору персонала. Все больше в глазах собственников бизнеса ценятся кандидаты, обладающие growth mindset (гибким мышлением), способные отслеживать тренды в изменении профессии и постоянно изучающие новое. Это могут быть курсы, конференции, новые проекты, общение в профессиональных сообществах или с наставником – важно оставаться в курсе событий и уметь внедрять инновации в свою повседневную деятельность.

Следуйте вышеперечисленным рекомендациям от компании MOSCOW.WORK и вы не останетесь без внимания на огромном рынке труда!